Leitura técnica
Documentos e decisões avaliados antes da estratégia.
Direito Previdenciário
Benefícios do INSS com análise técnica, clareza e estratégia.
Atendimento previdenciário individual para benefícios negados, aposentadorias, auxílio-acidente, BPC/LOAS e ações contra o INSS.
Cada caso é analisado conforme seus fatos e documentos.
Leonardo FrancoAdvogado • OAB/SP 497.916
Atendimento onlinePara todo o Brasil
Análise individualFatos e documentos de cada caso
Comunicação diretaOrientação clara em todas as etapas
OAB/SP 497.916Identificação profissional
Benefícios e atuação
Orientação jurídica para benefícios e questões com o INSS.
Clique em cada área para entender do que se trata, quais pontos costumam ser analisados e quais documentos podem ser importantes.
Preciso de orientação01Auxílio-acidente
Benefício indenizatório para situações em que uma sequela definitiva reduz a capacidade para o trabalho habitual.
Ver requisitos e informações
Do que se trata
O auxílio-acidente pode ser devido após a consolidação das lesões decorrentes de acidente de qualquer natureza, quando permanecer sequela que reduza a capacidade para a atividade exercida. A análise depende da categoria do segurado e da prova médica e profissional.
Pontos analisados
- Qualidade de segurado na época do acidente.
- Enquadramento em uma das categorias alcançadas pelo benefício.
- Sequela consolidada com redução da capacidade para o trabalho habitual.
- Documentação e avaliação médico-pericial compatíveis com a limitação alegada.
Documentos que podem ajudar
- Documentos médicos e exames
- CAT, boletim ou registros do acidente
- CNIS e carteira de trabalho
As informações são gerais. O enquadramento depende dos fatos, das datas e dos documentos de cada caso.
Falar sobre este benefício02Benefícios por incapacidade
Orientação em pedidos de auxílio por incapacidade temporária e aposentadoria por incapacidade permanente.
Ver requisitos e informações
Do que se trata
São benefícios relacionados à impossibilidade de exercer o trabalho ou a atividade habitual. A incapacidade pode ser temporária ou permanente, e sua extensão é avaliada de acordo com o quadro clínico, a profissão e as possibilidades de reabilitação.
Pontos analisados
- Qualidade de segurado ou situação que preserve a proteção previdenciária.
- Comprovação da incapacidade por documentos e avaliação médico-pericial.
- Cumprimento da carência quando exigida; há hipóteses legais de isenção.
- Análise da atividade habitual e, em casos permanentes, da possibilidade de reabilitação.
Documentos que podem ajudar
- Atestados, laudos, exames e receitas
- CNIS e carteira de trabalho
- Relato das atividades profissionais
As informações são gerais. O enquadramento depende dos fatos, das datas e dos documentos de cada caso.
Falar sobre este benefício03Aposentadorias
Estudo do histórico contributivo e das regras aplicáveis para identificar o momento e a modalidade adequados.
Ver requisitos e informações
Do que se trata
A aposentadoria pode seguir regras permanentes, de transição ou de direito adquirido. O enquadramento depende da data de filiação, idade, tempo de contribuição, atividade exercida e eventuais períodos especiais, rurais ou como pessoa com deficiência.
Pontos analisados
- Conferência de idade, carência e tempo de contribuição.
- Análise das regras vigentes, de transição e de eventual direito adquirido.
- Validação de vínculos, remunerações e contribuições no CNIS.
- Comprovação de períodos especiais, rurais ou diferenciados, quando houver.
Documentos que podem ajudar
- CNIS atualizado
- Carteiras de trabalho e carnês
- PPP, LTCAT e documentos de atividade especial, se houver
As informações são gerais. O enquadramento depende dos fatos, das datas e dos documentos de cada caso.
Falar sobre este benefício04Benefício negado pelo INSS
Análise do indeferimento para verificar medidas administrativas ou judiciais adequadas ao caso.
Ver requisitos e informações
Do que se trata
Uma negativa do INSS precisa ser lida junto com o processo administrativo e os documentos apresentados. Dependendo do motivo e das provas disponíveis, pode haver pedido de revisão, recurso, novo requerimento ou medida judicial.
Pontos analisados
- Identificação do motivo exato do indeferimento.
- Acesso ao processo administrativo e às provas já apresentadas.
- Conferência de prazos e da medida mais adequada.
- Avaliação da necessidade de complementar documentos ou produzir nova prova.
Documentos que podem ajudar
- Carta de indeferimento
- Cópia do processo administrativo
- Protocolo e documentos enviados ao INSS
As informações são gerais. O enquadramento depende dos fatos, das datas e dos documentos de cada caso.
Falar sobre este benefício05BPC / LOAS
Benefício assistencial destinado à pessoa idosa ou com deficiência em situação de vulnerabilidade social.
Ver requisitos e informações
Do que se trata
O BPC garante um salário mínimo mensal à pessoa idosa com 65 anos ou mais, ou à pessoa com deficiência, quando preenchidos os critérios socioeconômicos. Não exige contribuição ao INSS e não gera décimo terceiro ou pensão por morte.
Pontos analisados
- Ter 65 anos ou mais, ou ser pessoa com deficiência para fins do benefício.
- Demonstrar a situação de vulnerabilidade do grupo familiar.
- Manter a inscrição e os dados do CadÚnico atualizados.
- Passar pelas avaliações exigidas no caso da pessoa com deficiência.
Documentos que podem ajudar
- CadÚnico atualizado
- Documentos do grupo familiar
- Comprovantes de renda e despesas
- Laudos e relatórios, no BPC da pessoa com deficiência
As informações são gerais. O enquadramento depende dos fatos, das datas e dos documentos de cada caso.
Falar sobre este benefício06Revisões e planejamento
Conferência de vínculos, contribuições, CNIS e documentos para prevenir erros e avaliar possibilidades.
Ver requisitos e informações
Do que se trata
O planejamento previdenciário organiza o histórico contributivo antes do pedido. A revisão, por sua vez, examina um benefício já concedido para verificar se houve erro de cálculo, de vínculos ou de aplicação da regra, sempre observando os prazos legais.
Pontos analisados
- Levantamento completo do histórico previdenciário.
- Conferência entre CNIS, carteiras, carnês e demais comprovantes.
- Simulação das regras aplicáveis e dos possíveis cenários.
- No caso de revisão, análise do processo, do cálculo e dos prazos.
Documentos que podem ajudar
- CNIS e carteira de trabalho
- Carnês e comprovantes de contribuição
- Carta de concessão e memória de cálculo, se houver
As informações são gerais. O enquadramento depende dos fatos, das datas e dos documentos de cada caso.
Falar sobre este benefício
Leonardo FrancoAdvogado • OAB/SP 497.916
Quando buscar orientação
Você não precisa lidar sozinho com as dúvidas sobre o INSS.
Uma análise técnica ajuda a compreender a decisão recebida, organizar os documentos e identificar o caminho adequado sem criar falsas expectativas.
- O INSS negou, suspendeu ou cessou seu benefício.
- Um acidente deixou sequela ou limitação para o trabalho.
- Você tem dúvidas sobre quando ou como se aposentar.
- Há vínculos ou contribuições ausentes no CNIS.
Como funciona
Um caminho organizado desde o primeiro contato.
Informação clara e análise responsável para que você compreenda o que está sendo feito em cada etapa.
- 01
Você explica o que aconteceu
O atendimento começa pela compreensão da sua história e da situação atual.
- 02
Os documentos são analisados
Decisões do INSS, CNIS, carteira de trabalho e documentos médicos são conferidos.
- 03
As possibilidades são esclarecidas
Você recebe uma orientação objetiva sobre caminhos, riscos e próximos passos.
- 04
O caso é acompanhado
Havendo contratação, a atuação segue com comunicação clara em cada etapa.
Forma de atuação
Rigor técnico sem perder a dimensão humana do atendimento.
Estratégia individual
Cada demanda conduzida conforme suas circunstâncias.
Comunicação clara
Informações jurídicas traduzidas com objetividade.
Atendimento digital
Contato e documentos de forma online e organizada.
Sobre o advogado
Atuação previdenciária com técnica, clareza e responsabilidade.
Leonardo Franco é advogado com atuação voltada ao Direito Previdenciário e às demandas relacionadas ao INSS. Cada caso é estudado a partir dos documentos, da atividade profissional e das circunstâncias pessoais do cliente.
O trabalho considera os documentos, a atividade profissional, as condições pessoais do cliente e as particularidades de cada benefício.
“Clareza jurídica para compreender o presente e decidir o próximo passo.”
Leonardo FrancoAdvogado • OAB/SP 497.916
Advocacia Previdenciária
Conteúdos previdenciários
Informação para compreender seus direitos.
Os primeiros conteúdos serão publicados em breve.
Acompanhar a área de conteúdosDúvidas frequentes
Informação clara antes de qualquer decisão.
As respostas abaixo são gerais. Uma orientação adequada depende da análise individual dos fatos e documentos.
Quero tirar outra dúvida01O atendimento pode ser realizado totalmente online?
Sim. O primeiro atendimento e o envio de documentos podem ser realizados online. Caso alguma providência presencial seja necessária, isso será explicado previamente.
02Meu benefício foi negado. Ainda é possível tomar alguma medida?
O indeferimento administrativo não encerra necessariamente as possibilidades. É preciso analisar a decisão, os documentos apresentados e o histórico previdenciário para identificar a medida adequada.
03Quais documentos devo separar para o primeiro contato?
Em geral, documento de identificação, carteira de trabalho, CNIS, cartas ou decisões do INSS e documentos médicos, quando houver. A lista exata depende do benefício discutido.
04A análise garante que o benefício será concedido?
Não. Nenhum resultado pode ser garantido. A análise técnica serve para esclarecer a situação, verificar documentos, identificar riscos e orientar as possibilidades jurídicas aplicáveis.
05É possível atender pessoas de outras cidades e estados?
Sim. A estrutura de atendimento online permite receber demandas previdenciárias de diferentes regiões do Brasil, observadas as particularidades de cada caso.
Seu próximo passo
Conte o que aconteceu. O primeiro passo é compreender o seu caso.
Envie uma mensagem para iniciar o atendimento previdenciário e saber quais documentos separar.
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